Hoe verover je als Nederlands bedrijf de Duitse markt? [Advertorial]

In dit artikel:

Nederlandse ondernemers die de thuismarkt uitgeput raken kunnen flink groeien door naar Duitsland uit te breiden: daar zitten tientallen miljoenen potentiële klanten. Belangrijkste advies uit het artikel: werk met mensen die de Duitse markt kennen en schakel bij voorkeur een recruiter in die ervaren kandidaten met een relevant netwerk levert. Dat spaart tijd, voorkomt heruitvinden van het wiel en vergroot de kans op succes.

Begin digitaal: maak je website volledig Duitstalig en zet in op Duitstalige linkbuilding en content op drukbezochte Duitse sites om beter vindbaar te worden in zoekmachines. Zo meet je vroeg of je aanbod aansluit bij Duitse wensen voordat je fysieke stappen zet, zoals het openen van een dependance. Zo’n online testfase maakt bijsturen relatief eenvoudig en goedkoop.

Praktische stappen die worden aangeraden: neem vandaag nog contact op met een recruiter, formuleer je doelen en het type mensen dat je zoekt, en laat je adviseren over benodigde medewerkers. Extra aandachtspunt (aanvulling): bereidt je ook voor op juridische en fiscale verschillen – bijvoorbeeld registratie, arbeidsrecht en btw-regels in Duitsland – en organiseer Duitse klantenservice/communicatie. Met een gerichte, lokale aanpak en de juiste mensen vergroot je de kans dat uitbreiding naar Duitsland daadwerkelijk rendement oplevert.